Обязанности:
* Организация и контроль эффективной работы магазина;
* Ведение документооборота, отчетности по магазину;
* Учет товародвижения, проведение инвентаризации;
* Управление персоналом: планирование рабочих графиков персонала, адаптация, обучение и развитее персонала магазина